Fachkräfte

Der Arbeitsmarkt in Deutschland hat sich in den letzten Jahren in vielerlei Hinsicht verändert. Waren es lange Zeit die Ingenieure, Forscher und Wissenschaftler, die um begehrte Arbeitsplätze konkurrierten, lässt sich – unter anderem bedingt durch den demografischen Wandel – mittlerweile in einigen Branchen eine umgekehrte Situation beobachten: Die Betriebe müssen um gut ausgebildete Fachkräfte werben und haben immer häufiger Schwierigkeiten, ihren Bedarf an qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu decken. Mit verschiedenen Maßnahmen unterstützt die Stadt Braunschweig Unternehmen bei der Bewältigung des Fachkräftemangels.

Längst spielen für die Fachkräfte bei der Entscheidung für oder gegen einen Arbeitsplatz nicht mehr nur Position und Gehalt die entscheidende Rolle: Vielmehr ist die Wahl des Jobs auch eine Entscheidung für den Arbeits- und Lebensstandort, den neuen Lebensmittelpunkt für den Einzelnen, in vielen Fällen aber auch für die ganze Familie. Die Stadt, das Umfeld, Kulturangebot, Freizeitmöglichkeiten, kurzum: Lebensqualität ist ein maßgebender Faktor für die Gewinnung von Fach- und Führungskräften. Das Online-Portal „best choice“ präsentiert daher Braunschweigs Stärken als attraktiver Arbeits- und Lebensstandort.